Giuseppe Amato è nato a Salerno il 26 Marzo 1974 da Domenico Amato e Maria Maddalena Scaramella, entrambi componenti di famiglie di industriali salernitani del settore molini e pastifici. Fin da giovanissimo ha vissuto esperienze aziendali in Italia e all'estero, con ampie permanenze in Stati Uniti e Canada dove ha avuto modo di coltivare- come suo padre Domenico - l'innata passione per le colture granarie. Ricopre il ruolo di presidente del gruppo Agroalimentare in seno alla Confindustria territoriale della cui Giunta fa parte. È amministratore delegato del Consorzio PASTANET, che raggruppa pastifici industriali ed artigianali e produttori di macchinari per pastifici e film in polipropilene in tutta la Campania. È coniugato con Marianna Gatto, ed è padre di Domenico e Ludovica.

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Intervista a Giuseppe Amato

Al Forum della Comunicazione 2009 Comunika Tv ha intervistato Giuseppe Amato, Dir. Generale Antonio Amato & C. Molini Pastifici Spa, che ci ha parlato della comunicazione multicanale dell'Italian Style nel mondo.

video intervista

Laureato in Scienze Politiche con specializzazione in Diritto del Lavoro. Ha maturato 18 anni di esperienza nella Direzione Risorse Umane, ricoprendo posizioni di crescente responsabilità, in contesti organizzativi internazionali e nazionali di elevata complessità nel mondo dell'industria e dei servizi (automotive, aviation, publishing, financial services). Professionista esperto di sistemi di gestione e sviluppo del personale, ha partecipato a programmi di formazione per manager dell'INSEAD-CEDEP e frequentato un Master in Corporate & Business Coaching. Ha recentemente ottenenuto la certificazione "Professional Certified Coach" ed è' membro della International Coach Federation. E' interessato, in particolare, ai temi dell'innovazione, del cambiamento, del team-building e della comunicazione. E' Regional HR Director per MoneyGram International. Durante la Sua brillante carriera ha lavorato nel mondo dell'automobile, del trasporto aereo e dell'editoria occupandosi di gestione del personale, organizzazione e sviluppo, relazioni industriali, change management, reclutamento e selezione, formazione manageriale, valutazione del potenziale, compensation e comunicazione interna.

Attualmente Responsabile del Dipartimento Settori produttivi della Cgil nazionale. Si occupa in particolare di politiche industriali e contrattuali. Segue i tavoli di crisi al Ministero dello Sviluppo Economico e i rapporti con le categorie e i territori sulle dinamiche di sviluppo. Ha ricoperto la carica di Segretario generale del sindacato tessile e abbigliamento, Filtea-Cgil, della Lombardia Segretario nazionale della stessa Filtea-Cgil dal 1992 al 2000 e in seguito Segretario nazionale del Sindacato Lavoratori della Comunicazione, Slc-Cgil, fino al 2004

Roberto Battaglia, classe 1961, ha maturato una lunga esperienza nel campo delle risorse umane in diverse aziende bancarie: Responsabile Sviluppo Organizzativo e, in seguito, Direttore del Personale in Cassa di Risparmio di Udine e Pordenone, Responsabile Sviluppo Manageriale dirigenti in Sanpaolo IMI, Responsabile Formazione Manageriale in Intesa Sanpaolo. Da luglio 2007 guida la Formazione del Gruppo Intesa Sanpaolo.

In Pfizer dal 2000 dove ha ricoperto gli incarichi di HR Manager dello Stabilimento di Latina, HR Director - Country Leader di Pfizer Global Manufacturing Italy dal 2003 al 2008 ed oggi ha la responsabilità di HR Regional Leader dell'area Sud Europa, Africa e Medio Oriente. Nel 2009 ha ricoperto ad interim l'incarico di Direttore dello Stabilimento di Pisticci (Matera) di Biosearch Manufacturing Srl, (Pfizer Group), unitamente alla carica di Amministratore Unico della Società. Precedente

Umberto Bertelè, veronese di origine e milanese di adozione, è ordinario di Strategia e sistemi di pianificazione e presidente del MIP School of Management al Politecnico di Milano. Ove si è laureato in Ingegneria nel 1967. Ove è stato tra i fondatori della Laurea in Ingegneria Gestionale, che ha presieduto nei periodi 1988-1991 e 2001-2006. Ove ha ricoperto la carica di prorettore delegato nel periodo 1990-1994. È stato pure docente presso l'Università Cattolica e l'Università Bocconi di Milano. È stato ed è membro dell'editorial board di diverse riviste internazionali e nazionali. È socio dell'AiIG-Associazione italiana di Ingegneria Gestionale (che ha contribuito a fondare e che ha presieduto nel biennio 1991-93), della Società degli Economisti e della Accademia Italiana di Economia Aziendale. È stato presidente di TAV-Treno Alta Velocità, la società del gruppo FS che ha realizzato le nuove linee veloci. È stato o è consigliere di amministrazione di società nel comparto industriale, nei trasporti, nell'ICT e nel comparto bancario-finanziario: fra cui (per i periodi più lunghi) Borsa Italiana, ATM-Azienda Trasporti Milanesi e Winterthur Assicurazioni (all'epoca Gruppo Crédit Suisse). È editorialista de Il Sole 24 Ore. Partecipa spesso come opinionista a trasmissioni televisive (Tg1 Economia, SkyTG24, etc.) e radiofoniche. È stato membro per quattro anni - dalla nascita al 2001 - del Collegio per il controllo interno del Ministero del Tesoro, Bilancio e Programmazione Economica. È stato membro di commissioni e gruppi di supporto tecnico-scientifico presso diversi altri Ministeri. Ha fatto parte, come esperto economico, di delegazioni ufficiali italiane in sede GATT, OCSE e G-7. È stato consulente del Servizio Studi della Banca d'Italia. È autore di numerose pubblicazioni all'estero e in Italia. I due libri più recenti sono: "L'impresa: sistemi di governo, valutazione e controllo", Etas, 2007 (con G. Azzone), arrivato ormai alla quarta edizione e "Governare l'ICT per innovare il business" Il Sole 24 Ore, 2008 (con M. Corso e A. Rangone). Il primo libro, pubblicato negli Stati Uniti: "Nonserial Dynamic Programming", Academic Press, 1972 (con F. Brioschi).

Dopo la laurea in Economia Politica presso l'Università Bocconi di Milano, opera da 20 anni nella consulenza Sales & Marketing, all'interno di strutture nazionali e internazionali. Dal 2007 è Partner di More Interactive, agenzia di comunicazione digitale di Milano. Coordina progetti di intervento nelle aree: comunicazione web, marketing relazionale e social media; soluzioni Enterprise 2.0 per la condivisione di competenze e conoscenze in azienda; strumenti di business intelligence e customer relationship management; gestione, formazione e motivazione della forza di vendita. Ha collaborato con le maggiori aziende italiane e internazionali, fra le quali: 3 Italia, Abbott, Condé Nast, Damiani, Fastweb, Ferrero, Ikea, Johnson & Johnson, Pomellato, Publikompass, Vodafone, Zambon Farmaceutici, Zurich. Partecipa come relatore a convegni, seminari, progetti di ricerca sui temi della comunicazione sui social media e dell'Enterprise 2.0. E' autore di studi e pubblicazioni, fra cui "La Rete di Vendita Virtuale" all'interno della "Guida del Sole 24 Ore alla Vendita".

Trentasette anni, laureato in Lingue presso l'Università di Washington, ha conseguito successivamente il Master of Science in Sociologia presso l'Università di Oxford nel 1997 ed un Executive Master in Business Administration presso l'Università Bocconi di Milano nel 2005. La passione per il canottaggio lo ha accompagnato nella sua carriera universitaria e in quella professionale (Giochi Olimpici di Barcellona nel 1992 - Atlanta nel 1996). E' stato l'unico italiano, in 180 anni di storia, a partecipare nel 1997 alla Boat Race, la più antica regata di canottaggio che vede coinvolti i due storici atenei rivali di Oxford e Cambridge. Nel 1997 ha iniziato la sua carriera professionale presso la Servier Italia (multinazionale francese che opera nel settore farmaceutico) nella Direzione Human Resources assumendo nel 2000 la Responsabilità della Direzione. Dal 2005 al 2006 ha ricoperto l'incarico di HR General Manager presso la Toyota Italia. Nell'aprile del 2007 entra a far parte del Gruppo Daimler in qualità di Direttore Corporate Human Resources di Mercedes-Benz Italia S.p.A.

Roberto Boscia è Direttore del Personale di Orange Business Services per l'Area Sud Est Europa, CIS- Baltics e Turchia (32 Paesi). È anche Brand Ambassador per l'Area di competenza e membro del Corporate Training Centre of Excellence. Sposato, due figlie, laureato in Legge, dopo aver assolto gli obblighi di leva come Ufficiale Istruttore dell'Arma dei Carabinieri, inizia la sua carriera in FIAT Auto nelle Relazioni Sindacali dello Stabilimento di Pomigliano d'Arco, ruolo seguito poi da altre posizioni di Responsabilità all'interno dello stesso Gruppo FIAT e successivamente in altre aziende operanti su differenti aree di Business (tra cui Maggiore National, Ospedale San Raffaele, British Airways, BNL) sia come Direttore di Funzione, Esperto di Reingegnerizzazione dei Processi Organizzativi, che come consulente Senior a livello internazionale. -Già membro del GGI, Gruppo Giovani di Confindustria, è socio dell'eClubOne, il primo Rotary Club su internet e del Club finanziario Canova. È inoltre membro dell'HR Community, dell'AIDP, socio dell'ADICO (Associazione Direttori Marketing), Fotografo Professionista e Presidente del Cigarome, il piu' antico Cigar Connosseurs Club d'Italia. -E' infine titolare della OCP, Società di Consulenza Strategica, Creativity ed Eventi.

Paola Caccia Dominioni nata a Milano nel 1978 è laureata in Scienze Politiche, indirizzo Economico, con tesi sulla Responsabilità Sociale delle Imprese. Dal 2008 è Responsabile Risorse Umane di Zeta Service, azienda specializzata in amministrazione del Personale in Outsourcing. Nel 2003 e 2004 ha lavorato nell'ufficio stampa di BMW Motorrad Milano e in seguito si è occupata, per una società di Consulenza Aziendale, di Organizzazione, Selezione, Formazione Manageriale e Marketing & Vendite.

Antonio Calabrese, laureato in "Ingegneria delle Tecnologie industriali a indirizzo economico-organizzativo" (Politecnico di Milano, aprile 1990), è da novembre 1998 Professore associato di Impianti Industriali Meccanici al Dipartimento di Ingegneria Gestionale del Politecnico di Milano. È titolare dell'insegnamento di "Gestione degli impianti industriali" e ha ricoperto analogo ruolo per i corsi di "Ergotecnica e gestione della sicurezza", "Ergonomics and safety management" (in inglese) e "Servizi generali di impianto". A partire dal 1991 l'attività scientifica e di ricerca, orientata sia agli aspetti metodologici e di analisi sia a quelli applicativi, si è rivolta prevalentemente verso le aree del project management, della progettazione e gestione degli impianti industriali, dei sistemi di gestione della sicurezza, dell'ergotecnica industriale, dell'acustica, dei sistemi di gestione ambientale e del facility management, rispetto alle quali è autore di numerose pubblicazioni, gran parte delle quali in ambito internazionale. Buona parte delle ricerche condotte è stata integrata e sviluppata nell'ambito di contratti di ricerca e di consulenza stipulati dal Politecnico di Milano con vari enti pubblici e aziende private. Dal 2000 è direttore del master eMEC - executive Master in Engineering, Contracting e Management dei progetti, del master MSPME - Master in Strategic Project Management (European) (dal 2006) e del master MPM - Master in Project Management (dal 2011), È anche Direttore scientifico dell'eNPCM - executive master in Nuclear Plant Construction Management (dal 2010). Al MIP, la Business School del Politecnico di Milano, è Deputy Dean for Corporate Division, la divisione che si occupa dell'erogazione di programmi di formazione customizzati per le aziende. È inoltre Vice presidente dell'International Project Management Association - Italy, membro della Giunta di Federprogetti, membro del Comitato Tecnico-Scientifico di AIAS (Associazione professionale Italiana Ambiente e Sicurezza) e Presidente del Comitato di Garanzia di ICPrev, Istituto di Certificazione per la prevenzione facente parte del Network AIAS (Associazione professionale Italiana Ambiente e Sicurezza), che si occupa della certificazione volontaria delle figure professionali nell'ambito della sicurezza sul lavoro. È membro del Consiglio di Amministrazione di Pascal (organismo notificato per la certificazione di attrezzature e sistemi in pressione). Fra le altre attività svolte vi sono quelle di reviewer di programmi di ricerca anche internazionali, di reviewer di convegni internazionali, di membro del comitato editoriale della rivista "Impiantistica Italiana" (ANIMP) e di membro del comitato scientifico della rivista "L'industria meccanica" (ANIMA). È autore o coautore di 11 libri di carattere tecnico e gestionale nel campo dell'ingegneria industriale e di oltre 60 pubblicazioni tecnico-scientifiche in campo internazionale e nazionale.

Nato a Milano nel 1972, sposato con due figli, si laurea nel 1997 presso la Facoltà di Giurisprudenza dell'Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano con una tesi in diritto regionale. Dallo stesso anno diviene componente della Segreteria particolare del Presidente della Giunta regionale della Lombardia. 1998 - Dirigente della segreteria del Segretario Generale 2001 - H3G S.p.A. - 3 Mobile Video Company - Gruppo Hutchison Whampoa in qualità di Affairs Manager. 2007 - Dirigente della Struttura Personale e Organizzazione della Presidenza della Giunta di Regione Lombardia 2010 - Direttore di Funzione Specialistica Organizzazione e personale, nonché Direttore vicario della Direzione Centrale Organizzazione, personale, patrimonio e sistema informativo della Giunta di Regione Lombardia, ruolo che ricopre tutt'oggi. È attualmente componente del Nucleo di Valutazione delle prestazioni dirigenziali dell'Agenzia regionale per l'istruzione, la formazione e il lavoro (Arifl). È componente del Comitato d'Indirizzo di FormezPA e del Comitato scientifico del Collegio delle Università milanesi nell'ambito di "Milano per lo Stato". È stato componente del Nucleo di Valutazione dell'Istituto regionale lombardo di formazione per l'amministrazione pubblica (Iref); è stato altresì componente del Gruppo tecnico regionale per il monitoraggio dei contratti integrativi aziendali del sistema sanitario. È stato anche componente del Nucleo di Valutazione delle prestazioni dirigenziale della Provincia di Cremona nel 2009.

Classe 1964, consulente di comunicazione d'impresa. Expertise in comunicazione integrata, format aziendale, semiologia della comunicazione, comunicazione attraverso Internet, comunicazione editoriale. Si occupa di servizi di comunicazione, marketing relazionale ed RP da oltre 20 anni. Inizia il suo percorso professionale prima al servizio di agenzie di pubblicità e comunicazione, poi come consulente di aziende come RCS, Telecom Italia, Tim, Edizioni Seam, Salerno Editrice. Nel 1998 fonda esCogito, soluzioni creative di comunicazione, di cui cura la direzione creativa e generale. Le esperienze maturate spaziano dallo start-up comunicativo, (quindi strategia del nome, format e immagine aziendale, strategie e piani di comunicazione) alla comunicazione di imprese come Monroe, Ergo, Ericsson, Iperclub Vacanze, Gruppo Pro, Italsound. Nel 2001 dà vita alla prima Communication Community Italiana, che in pochi anni è divenuta punto di riferimento per il top management aziendale, curando in prima persona le edizioni per comunicare. Oggi Comunicazione Italiana è il primo Business Social Media tutto italiano, essendo l'unico editore multimediale che fa comunicare ed interagire i manager attraverso le edizioni specializzate, i servizi internet e networking, e gli eventi per comunicare. Gli eventi principali di Comunicazione Italiana: Forum della Comunicazione, Forum della Comunicazione Digitale, Forum delle Risorse Umane.

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Fabrizio Cataldi

Fabrizio Cataldi è consulente di comunicazione d'impresa. Presenta il Forum della Comunicazione mettendo in risalto gli obiettivi dell'evento. Afferma che bisogna comunicare con la comunità economica, scientifica e sociale italiana per capire che ruolo avrà la comunicazione per lo sviluppo del sistema Paese.

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Giuliano Cazzola, nato a Bologna nel 1941, è stato allievo di Federico Mancini,si è laureato in giurisprudenza all'Alma Mater dove da quattro anni è docente di diritto della previdenza sociale. E' considerato uno dei massimi esperti di lavoro e previdenza. E' editorialista del Sole 24 Ore e del QN, partecipa a parecchie trasmissioni radiofoniche e televisive, è autore di importanti saggi e di una ventina di libri sui temi del lavoro e del welfare. Dopo aver trascorso una lunga esperienza sindacale ricoprendo incarichi di rilievo locale e nazionale, dal 1994 al 2007 ha svolto funzioni di prestigio e di responsabilità negli enti previdenziali (è stato presidente dei collegi dei sindaci di Inpdap ed Inps) e nell'ambito dell'Unione europea. E' commendatore al merito della Repubblica. E' deputato del PdL nella XVI Legislatura e vice presidente della Commissione Lavoro, nonché componente della Commissione di vigilanza sugli enti previdenziali.

01/01/2009 - ad oggi- Area Manager di Obiettivo Lavoro S.p.A. 01/08/2002- 31/12/2008-Obiettivo Lavoro S.p.A. ho ricoperto il ruolo di Commerciale, Capo Filiale e Regional Manager, con le seguenti mansioni: Gestione diretta, selezione e coordinamento del personale.Coordinamento e responsabilità della Rete Commerciale, con pianificazione delle attività sul territorio.Responsabile dei Grandi Clienti. Analisi andamento,preparazione Progetti-Accordi Quadro.

Incarichi ed esperienze lavorative Presidente del FASI Fondo Assistenza Sanitaria Integrativa per i dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi dal marzo 2009; Presidente dell'Unione Regionale Dirigenti Industriali del Lazio dal 2008; Vice Presidente Astral SpA Azienda Strade Lazio dal 2006; Consigliere Nazionale della CIDA dal 2006 al 2009; Già Presidente del Sindacato Romano Dirigenti Aziende Industriali S.R.D.A.I. Federmanager dal 2006 al 2009; Dirigente (in aspettativa) presso la Techno Sky s.r.l. (Gruppo ENAV), dove dal 1984 ha ricoperto incarichi nella divisione sviluppo software, divisione commerciale e Responsabile della Direzione Rapporti con Enti e Istituzioni; Già Vice Coordinatore Nazionale dei Giovani Dirigenti della Federmanager (Federazione Nazionale Dirigenti Aziende Industriali) dal 2006 al 2008; Fondatore dell'ANPI,Associazione Nazionale dei Periti Informatici, di cui è stato Presidente dal 1991 al 2006, ha operato una significativa attività a sostegno degli operatori nel settore dell'informatica.

Laureata in Economia Aziendale con Specializzazione in Organizzazione del Lavoro presso l'Università L.Bocconi, entra nel Gruppo Valtur nel 2002 come Responsabile Eventi e Sponsorizzazioni con l'obiettivo di pianificare, sviluppare e coordinare tutti gli eventi della società e i contratti di sponsorizzazione con terzi. HR executive with MBA degree. Solid competencies in change management, creation of an integrated people strategy, labour cost control and employer branding. Specializzazioni: Hr Management, Recruiting, People development, Training and Organizational development.

Di fiere origini irpine, è nato e cresciuto a Roma 26 anni fa. Nel 2009 si laurea in Scienze Politiche-Relazioni Internazionali alla LUISS Guido Carli. Ha conseguito nel 2006 un diploma di specializzazione presso la University of Notre Dame, Indiana, USA. Si occupa da quando ha 15 anni di associazionismo. Fra gli animatori del Movimento Studenti Cattolici, ne è stato presidente per tre anni. E' Presidente del Forum Nazionale Giovani. Lavora a Reti, società di lobbying e public affairs.

Nata a Foligno, vive a Roma. È conduttrice di skytg24mattina, ogni giorno dalle 7 alle 10, programma di approfondimento del canale all news della piattaforma SKY. Ha curato speciali di politica interna e internazionale, economia e cronaca, è stata inviata in Italia e all'estero. Ha lavorato per Rai International, Radio Rai, Italia Radio. Ha collaborato con quotidiani, settimanali e mensili. Ha scritto per Sperling&Kupfer "Gerusalemme, le sue tre anime, la sua gente, il suo mistero"

Laureatosi in Medicina e Chirurgia alla Università degli Studi di Roma "La Sapienza", si è specializzato, presso la stessa università, prima in Tisiologia e Malattie dell'Apparato Respiratorio e, successivamente, in Medicina del Lavoro. Attualmente è Dirigente Medico di secondo livello Inps presso la Direzione Generale, Responsabile Unità Operativa Complessa - Prevenzione Invalidità Igiene e Sicurezza Luoghi di Lavoro, nonché, Presidente del Comitato paritetico sul fenomeno del mobbing.

Patrizio Di Nicola, sociologo e consulente aziendale, è stato consulente di aziende ed Enti Pubblici, tra cui il Ministero degli Affari Regionali, Telecom Italia, TIM, Poste Italiane, l'Isfol, l'International Training Center of the ILO, la Commissione Europea. Ha coordinato in Italia il progetto dell'UE European Telework Development e ha diretto progetti e ricerche internazionali su mercato del lavoro, innovazione organizzativa, nuove tecnologie e CSR.

Letteria (Lia) Fassari, Ricercatrice del DISS (Dipartimento di Scienze Sociali) presso la Facoltà di Scienze Politiche, Sociali e Comunicazione dell'Università Sapienza di Roma. Insegna "Sociologia dei processi culturali" e "Educazione e società dell'apprendimento". Ambiti di analisi sono i mutamenti organizzativi e delle identità professionali nei sistemi ad alta intensità di conoscenza, le politiche dell'Higher Education, gli studi di genere.

Dal 2008 è segretario generale della CISL Funzione Pubblica, categoria che rappresenta i lavoratori dei comparti Ministeri, Agenzie fiscali, Autonomie locali, Epne, Sanità pubblica e privata, Terzo settore e raccoglie più di 330 mila iscritti. Nato a Fontaniva (Pd) nel 1960, infermiere professionale, è specializzato in "Management della Sanità" presso la SDA Bocconi di Milano. Iniziata la carriera sindacale nel 1987 è stato: segretario Fisos CISL, sindacato ospedalieri, dell'Alta Padovana (1987) e della provincia di Padova (1993); segretario regionale veneto della Fist CISL (1997), sindacato dei servizi pubblici territoriali; segretario regionale veneto della CISL Fps (2000), sindacato del pubblico impiego, e segretario generale confederale della CISL di Padova. Oltre all'impegno sindacale, collabora con diverse organizzazioni italiane ed estere occupandosi di governance dei sistemi pubblici e di processi di innovazione legati alla valorizzazione delle risorse umane. È coautore e curatore delle pubblicazioni "Da una riforma all'altra. Il lavoro pubblico dopo il d.lgs. 150/2009" (2009), "Lavoriamo per il bene pubblico, con più responsabilità sociale e nuova partecipazione professionale" (2009) e "Riforme del Lavoro" (2006).

Laureato in Fisica Cibernetica, 48 anni compiuti e 23 di esperienza professionale al servizio di aziende ICT quali IBM, Cisco Systems e SAP, è esperto di vendita diretta e indiretta. Entrato in BroadVision nel 2004 come Marketing e Alliance Manager per l'Europa, Medio Oriente e Africa, da Novembre 2007 ricopre l'incarico di SEMEA Regional Manager, contribuendo a stabilizzare le operazioni commerciali e al lancio di soluzioni Web 2.0.

Andrea Genovese è un ingegnere informatico, classe '67, nato a Roma, imprenditore e fondatore di tre imprese nei settori della comunicazione corporate e dell'editoria: Impronte Digitali, Map e 7thFloor. Attualmente è project leader in TheBlogTV S.p.A. si occupa della creazione e della gestione di comunità online e di servizi innovativi per top brands (Wind Business Factor). Collabora con aziende e università come docente di social media marketing (IULM) e come business coach (Scuola Italiana di Life & Corporate Coaching). Ha realizzato il primo Mobile Corporate Portal per TIM e Telecom Italia, progetti di intranet, portali HR, sistemi di CRM, progetti di elearning e di sviluppo delle risorse, campagne di comunicazione e di marketing digitale per realtà come: Alcatel, Andersen Consulting, Commissione Europea, Edison, Enel, Telecom Italia, Telethon, Tim, Treccani e Rai. Ha fondato la prima rivista free press per il mondo corporate sulla cultura digitale e i saperi d'avanguardia. Ha creato campagne di online fundraising e di internet PR nel settore no-profit (Web Marathon Telethon). Docente a contratto e guest speaker per master ed eventi internazionali: IULM, Domus Academy, World Marketing Forum, Online Marketing Revolution Summit, Università Bocconi, Gambero Rosso, etc. www.facebook.com/andrea.genovese www.linkedin.com/in/andreagenovese @andrea_7thfloor www.7thfloor.it

Jader Giraldi è il fondatore di Zeranta Edutainment srl. Autore, regista, produttore e direttore artistico di Zeranta. E' specializzato nella consulenza, progettazione e ideazioni di format per il training e l'educational. Dopo una laurea in legge e un master in psicologia del lavoro da oltre 15 anni ricerca, produce e sviluppa format che utilizzano teatro cinema, arte visiva digitale per la produzione di eventi, video e format di edutainment. Nel 2012 ha fondato Civicadvisor il portale che fa emergere il merito nella politica.

Laureatasi in Medicina e Chirurgia alla Università Cattolica del Sacro Cuore di Roma, si è specializzata in Medicina del Lavoro. Ha prestato servizio dal 1981 al 1983 quale medico del lavoro di ruolo presso la U.S.S.L n.63 della Regione Lombardia. Dal 1983 lavora all'INAIL, dove, in qualità di Dirigente Medico di II livello area medico-legale INAIL, è Responsabile del Settore Infortuni e Malattie Professionali della Sovrintendenza Medica Generale. è, inoltre, autrice di numerose pubblicazioni.

Vice Presidente / Studio Ega (ega professional congress organisers) È responsabile del new business, del coordinamento dei principali progetti con le Istituzioni e la Pubblica Amministrazione e, in qualità di Finance and Contracts Manager, dei contratti e della gestione economico-finanziaria della società. È Professore Ordinario di Economia e Gestione delle Imprese Turistiche presso l'Università di Roma "Tor Vergata", nel Corso di Laurea in Beni Culturali per Operatori del Turismo; é docente di Marketing Territoriale nel Corso di Laurea Magistrale in Progettazione e gestione dei sistemi turistici. Afferisce al Dipartimento di Studi sull'Impresa ed è Vicedirettore del Master di "Tor Vergata" in Economia e Management delle Attività Turistiche e Culturali. All'attività di docenza ed alla pubblicazione di vari libri di testo, affianca anche un'intensa attività scientifica, partecipando a programmi di ricerca commissionati da importanti Istituti, tra i quali: CERMES (Centro di Ricerche sui Mercati e sui Settori Industriali, Università Luigi Bocconi), CNR-IRAT Napoli (Istituto di Ricerche sulle attività terziarie), CUEIM (Consorzio Universitario di Economia Industriale e Manageriale). È inoltre Dottore Commercialista e Revisore Contabile. È socio professionista FERPI.

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Claudia Golinelli > Patrimonio culturale italiano

Patrimonio culturale unico, inimitabile che dovrebbe rappresentare una grande opportunità di sviluppo per il nostro Paese. Ma un processo di fruizione del patrimonio culturale deve coniugare componenti di educazione, formazione ed entertainment. All’interno della Tavola Rotonda dal titolo “Valorizzare il territorio come marca per l’internazionalizzazione” interviene Claudia Golinelli, Consigliere d’Amministrazione Studio Ega.

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Luigi Grimaldi si occupa di innovazione tecnologica legata alla comunicazione e all'editoria da oltre 20 anni. Già nel 1985 partecipa allo studio e alla progettazione delle prime trasmissione dati in broadcast brevettando i marchi e le tecnologie Radiotext, Radiosoftware e poi le tecnologie in banda non udibile su carrier televideo Rai chiamate Telesoftware. Partecipa al progetto di alfabetizzazione informatica all'interno della trasmissione condotta su RAI - Radio 3 da Paquale Santoli, "Un certo discorso". Negli anni successivi si occupa di reti e trasmissioni dati. Dal 1990 entra nel settore dei sistemi informatici di supporto alla produzione e alla diffusione di contenuti editoriali. Con la partecipazione della divisione Media di IBM fonda Apis Niger Software progettando, prima, sistemi editoriali per le redazioni e la stampa quotidiana e poi, con l'avvento di internet, il primo software di CMS italiano che in breve tempo conquista il 70% del mercato italiano dei quotidiani. Progetta e fonda la prima community editoriale dedicata al mondo dell'arte e delle mostre, www.exibart.it che conquista un ruolo primario nella scena italiana partendo dal on line e arrivando alla free press cartacea. Fra il 1998 ed 2002, con l'editore de "L'eco di Bergamo", prima, con quello dell'Unione Sarda, poi, progetta e dirige la presenza in internet di questi gruppi editoriali. Attualmente si dedica allo studio delle applicazioni social all'interno delle aziende di produzione e di servizio secondo i principi del web 2.0 e dell'Enterprise 2.0 . Nel dicembre del 2006 fonda Yoo+ di cui è attualmente Amministratore Delegato.

Laureata in Psicologia, coach diplomata in EEC Espana Esperta nella realizzazione di percorsi di cambiamento all'interno delle organizzazioni e di piani di sviluppo e formazione manageriale. Dal 2005 è responsabile della Scuola Europea di Coaching Italia (EEC Italia) Dal 2003 è Amministratore Delegato della Custom srl dove si occupa della gestione e formazione delle Risorse Umane. Raquel è un Coach certificato PCC (Professional Certified Coach) dall'International Coach Federation (ICF).

Marco Guerci è Professore a Contratto di Organizzazione e Risorse Umane presso il Dipartimento di Ingegneria Gestionale del Politecnico di Milano. I suoi interessi di ricerca riguardano la gestione strategica delle risorse umane in una prospettiva di sostenibilità e i processi di formazione e sviluppo delle competenze in azienda.

Carlo Infante è docente freelance di Performing Media, opinionista e presidente-managing director di Urban Experience. Ha diretto, negli anni Ottanta, festival come Scenari dell'Immateriale, condotto (anche come autore) trasmissioni radiofoniche su Radio1 e Radio3, televisive come Mediamente.scuola su RAI3 e Salva con Nome su RAInews24 (nel 2009). Ha ideato (in occasione delle Olimpiadi Torino 2006) format web,come il geoblog (che permetteva di scrivere storie nelle geografie, ben prima di GoogleMaps), che esplicitano la tensione creativa di una Social Innovation agita nel territorio (come è accaduto con i Performing Media Lab in Salento, per La Notte della Taranta, e in Piemonte all'interno di un Bene Confiscato alle Mafie). E' autore, tra l'altro, di Educare on line (1997, Netbook), Imparare giocando (Bollati Boringhieri, 2000), Edutainment (Coop Italia, 2003), Performing Media. La nuova spettacolarità della comunicazione interattiva e mobile (Novecentolibri, 2004), Performing Media 1.1 Politica e poetica delle reti (Memori, 2006) e di molti altri saggi e articoli per più testate (tra cui, attualmente, NOVA-Sole24ore, Tiscali e L'Unità per cui sta curando l'inserto mensile UniTag). E' tra i promotori degli Stati Generali dell'Innovazione.

Laureatosi nel 1994 in Ingegneria Gestionale, entra nel mondo delle HR occupandosi in particolare di formazione. Negli anni ha ricoperto incarichi di crescente responsabilità in aziende multinazionali, in Italia e all'estero, maturando esperienze nelle aree dello sviluppo organizzativo, delle relazioni industriali e del change management. Dal 1 maggio 2010 è Director Human Resources Business Partner Italy di Philip Morris Italia.

Vice Capo Dipartimento - Direttore Centrale per le Risorse Umane - Dipartimento per le politiche del personale dell' Amministrazione civile e per le risorse strumentali e finanziarie - Ministero Interno. Romana, dopo la laurea in Giurisprudenza, con indirizzo societario, entra nell'85 a Milano in Nuovo Banco Ambrosiano. Nell'87 è a Roma in una società finanziaria curando gli affari legali. L'ingresso nella carriera prefettizia è nell'89 dove, dopo la Prefettura di Roma, passa all'Ufficio Studi per l'Amministrazione Generale e per gli Affari Legislativi. Segue tra il '99 ed il 2001 le riforme amministrative che hanno comportato la riorganizzazione dello Stato sul territorio e quella degli apparati centrali e periferici del Ministero dell'Interno. Nel 2000 rappresenta l'Interno alla "Prima Conferenza sulla qualità delle Pubbliche amministrazioni". Dal 2001 al 2006 è nominata Vice Capo di Gabinetto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali. Dal 2007 torna all'Interno dove fino al 2009 dirige l'Ufficio Affari Generali e Giuridici dell'Ufficio di Coordinamento e Pianificazione delle Forze di Polizia. Responsabile del coordinamento generale del Protocollo d'intesa in materia di politiche integrate di sicurezza urbana tra Ministero dell'Interno e Regione Friuli Venezia Giulia. Di recente è stata nominata Vicario del Commissario straordinario nella gestione del Comune di Latina

Laureato in Economia, dopo un master in Revisione Aziendale entra nel mondo della consulenza in contesti multinazionali. Nel 1998 è responsabile di un Progetto comunitario (Integra) per il reinserimento lavorativo di soggetti svantaggiati. Nel 2001 entra nel gruppo Manpower diventando Responsabile della Formazione Finanziata. Nel 2004 è responsabile di un Progetto Leonardo finalizzato ad individuare le competenze professionali utili per inserirsi nel mondo del lavoro europeo. In seguito è Responsabile delle Risorse Umane di una azienda con oltre 200 dipendenti. E' dal 2006 in Promuovi Italia con il ruolo di Coordinatore dell'area sviluppo dell'occupazione nel Turismo.

È laureato in Sociologia all'Università di Trento. È consulente dal 1982, con esperienza soprattutto nelle organizzazioni della P.A. e dei servizi. Per un periodo di alcuni anni è stato dirigente a tempo determinato in alcuni comuni di media dimensione, occupandosi prevalentemente di H.R., Organizzazione e Gestione Strategica Partecipata. Tornato alla consulenza, è partner dello studio associato Politema e collabora come Senior Consultant con la società Butera e Partners. Responsabile del Gruppo Nazionale di Lavoro Pubblica amministrazione di AIDP.

Massimo Micucci è nato a Roma nel 1954 e vive tra l'Italia e la Spagna. Parla correntemente lo spagnolo, ma anche l'inglese e il francese. Ha navigato tra la politica internazionale, la cooperazione con i paesi in via di sviluppo, tra l'editoria innovativa e le relazioni istituzionali. Nel periodo di consulenza a Palazzo Chigi ha avuto una missione: "imparare dalla realtà che cambia". Fino ad oggi: informatica, telecomunicazioni si sono trasformate in competenze, professionalità e progetti grazie alle relazioni con manager di aziende in rapida evoluzione (in particolare ICT e servizi avanzati). Assieme al team specializzato ICT di reti ha creato un network di intelligenza condivisa. È presidente di Reti S.p.A , amministratore unico di Reti España. Si dedica full time alla internazionalizzazione di Reti: i nuovi stati membri dell'Unione Europea, Bruxelles, Pechino, Mumbai.

Libero Milone nasce a L'Aja (Paesi Bassi). La sua formazione scolastica e professionale avviene tra i Paesi Bassi e il Regno Unito, in particolare a Londra. Nel 1975 consegue la qualifica di Chartered Accountant of England and Wales (equivalente a Dottore Commercialista). Iscritto all'Istituto Nazionale dei Revisori Contabili in Italia nel 1995 ed alla NedCommunity (Amministratori Indipendenti) dal Novembre 2008. Comincia a lavorare a Londra ma, da lì a poco, intraprende un percorso di 32 anni in Deloitte trasferendosi in Italia. In Deloitte diventa "partner" nella divisione Audit nel 1984 e poi ricopre anche il ruolo di Responsabile Risorse Umane prima in Italia, poi in Europa (1990-1996) e successivamente a New York come Managing Director Risorse Umane Worldwide dal 1998 al 2003. Dal 1998 al 2003 è Membro del Worldwide Executive, dal 1996 al 2007 svolge anche l'attività di Managing Director Aviation and Transport Industry Worldwide. Nel 2003 diventa Presidente e CEO Italia, ruolo che ricopre fino al 2007. Nello stesso periodo fa parte anche del Worldwide Board e Governance Committee. Da Aprile 2008 è Senior Advisor e Presidente Onorario di Protiviti, gruppo multinazionale che si occupa di Consulenza Direzionale in Corporate Governance e Risk Management. Dal maggio dello stesso anno è componente del Audit Committee del World Food Program - UN. Da Aprile 2010 è Presidente di Jobnet Spa.

Consulente di Direzione ed executive coach / Nel 1984 ha fondato Inalto, società di Consulenza Ricerca e Formazione manageriale.

Nato a Firenze il 10 ottobre 1968, vive a Roma. Laureato in Sociologia. A Mediaset dal 1996. Si occupa di economia e politica economica. In particolare di energia, trasporti e turismo. Nell'ultimo anno ha seguito la crisi finanziaria internazionale e la privatizzazione di Alitalia. Ha iniziato il mestiere di giornalista in una radio fiorentina, "Tuttoradio" e in una tv modenese"Telemodena". Ha collaborato con "Radio Capital" e con il "Corriere della Sera". A Mediaset si è occupato a lungo di cronaca e attualità vincendo, tra gli altri, il premio "Sodalitas, giornalismo per il sociale". È stato docente all'Università di Perugia per un ciclo di lezioni sulle professioni della comunicazione. Lorenzo è tifoso della Fiorentina e balla il tango.

Laureatosi in Giurisprudenza con Lode all'università di Firenze, ha conseguito il Dottorato di Ricerca in Diritto Sindacale, del Lavoro e della Previdenza Sociale presso l'Università di Modena. E' Magistrato di Appello (IV valutazione di professionalità), con funzioni di Giudice del lavoro, presso il Tribunale Ordinario di Roma. Insegna all'Università di Roma Tor Vergata,presso la Scuola di Specializzazione per le Professioni Legali ed alla Scuola Superiore dell'Economia e delle Finanze di Roma.

Entrato nella Confcommercio nel 1970, si è occupato di contrattazione sindacale,di previdenza e assistenza sociale, assicurazione infortuni, formazione professionale, sicurezza sul lavoro, dell'organizzazione interna e del sistema confederale. In Confcommercio ha rivestito il ruolo di Vice Segretario Generale Vicario. Attualmente,è Assistente per le Politiche del lavoro e le Relazioni Sindacali del Presidente Confederale e Coordinatore della Commissione Consiliare lavoro e bilateralità.

Nato il 10/6/1955 ad Isola del Liri. Laureato in Economia alla LUISS nel 1979 con una tesi su pensiero economico, sviluppo, ambiente e risorse non rinnovabili. Economista orientato alle previsioni ed all'analisi macroeconomica. Competenze: mercato del lavoro, relazioni industriali, contrattazione, organizzazione impresa e risorse umane. Dal 1982 ricercatore presso Ufficio Studi CISL. Consigliere CNEL dal 2003 al 2010. Attualmente consulente Esperto per il Consiglio Nazionale dell'Economia e del Lavoro per l'iniziativa CNEL - ISTAT sugli indicatori di benessere della società italiana. Gruppo di coordinamento. Economista presso l'Ufficio Studi della CISL: Analisi della congiuntura e delle previsioni economiche, del mercato del lavoro, retribuzioni e contrattazione, finanza pubblica. Analisi dei provvedimenti di finanza pubblica. Redazione di documenti di linee di orientamento e programmatiche. Rappresentanza in sedi negoziali e in organismi istituzionali.

Tra i maggiori esperti italiani di Diritto del Lavoro e relazioni industriali, Avvocato e giornalista, è stato membro del Comitato di indirizzo e vigilanza dell'Inpdap e off counsel dello studio legale internazionale Simmons & Simmons. E' Ordinario di Diritto del lavoro e della previdenza sociale presso la Facoltà di Economia dell'Università "La Sapienza" di Roma, Presidente della Commissione I del Consiglio di Presidenza della Corte dei Conti e Vicedirettore dell'Area Legale di WorkRelax.

Docente di "Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane" - Facoltà di Economia dell'Università Tor Vergata di Roma nonchè di "Economia e Gestione delle Imprese" - Facoltà di Economia e Scienze Gestionali - Università LUSPIO di Roma. Psicologo del lavoro, membro del Comitato Scientifico del Colap e Componente della Commissione Scientifica professionisti HR - AIDP. Autore di numerosi articoli e libri sullo Sviluppo Organizzativo e sulla Gestione delle Risorse Umane.

Nicola Petracca è il Managing Partner della nuova sede romana di LABLAW - Studio Legale Failla Rotondi & Partners. Dopo un'esperienza trascorsa all'interno di importanti contesti aziendali, ha intrapreso l'attività forense approfondendo le tematiche giuslavoristiche e prestando assistenza ad aziende nazionali e multinazionali in tema di licenziamenti individuali e collettivi, ristrutturazioni, acquisizioni e trasferimenti di azienda.Nel 2009 Nicola diventa Managing Partner della sede di Roma

Emmanuel Remy è responsabile per l'Italia di CrossKnowledge. Prima di entrare in CrossKnowledge, Emmanuel ha ricoperto negli USA e in Europa vari ruoli nel campo delle Risorse umane in realtà quali Nestlé, Arjo Wiggins Appleton, Renault ed Altran. Ha inoltre svolto, in California, attività di headhunting e di consulenza in employer branding. In Italia, Emmanuel ha creato il Career Services del Politecnico di Milano e, dal 2005, contribuisce ad organizzare BIP, uno dei principali eventi HR italiani. Emmanuel ha conseguito una Laurea specialistica in Diritto comparativo del Lavoro (Université Paris Sorbonne, Francia) e un Master of Laws (L.LM) in Diritto Europeo (University of Essex, Inghilterra).

Nato a Siena nel 1964, Nicola Rossi si è laureato in Economia e Commercio presso l'Università di Parma e, dopo la specializzazione in marketing management conseguita grazie ad un Master presso lo stesso ateneo, ha sviluppato significative esperienze professionali nella realizzazione di strategie di comunicazione e marketing per importanti Companies e brand a livello internazionale. Giornalista professionista, ha collaborato con importanti testate nazionali ed internazionali, occupandosi anche di marketing editoriale. È stato tra i soci fondatori di Stageup.com, l'internet Company leader nell'informazione e nella consulenza per lo sport business, e responsabile dell'Area Comunicazione e Marketing in Studio Ghiretti & Associati, società leader nello sport management and advisory. Dopo aver ricoperto per anni in Monster la carica di Direttore Marketing è, dal 2008 Country Manager Italia.

Francesco Rotondi è uno dei Soci Fondatori dello Studio Legale LABLAW Studio Legale Failla Rotondi & Partners con sede a Milano e Roma. La sua esperienza si focalizza nel settore del diritto del lavoro maturando una competenza specifica in tema di operazioni straordinarie quali, riduzione di personale, trasferimenti di impresa e al contenzioso. Ha iniziato la propria esperienza professionale presso lo Studio Legale Trifirò & Partners nel 1991, dove successivamente diventerà partner. Nel 2001 inizia la sua collaborazione con lo studio Legale Hammonds Rossotto in qualità di partner e responsabile del dipartimento del diritto del lavoro e delle relazioni industriali. Dal 2006 è partner fondatore di LABLAW. E' riconosciuto come uno dei leader del suo settore da professionisti italiani e internazionali.

Fin dagli studi si occupa di come Internet cambi la maniera in cui aziende ed individui interagiscono tra di loro. Laureato in Business Administration all'Università LUISS di Roma con una tesi sulle prime forme di eCommerce, Andrea Rubei, 38 anni, inizia la sua carriera lavorativa nel 1994 in Helwett Packard come Manager dell'Area tecnica e Responsabile di numerose linee di prodotto. Nel 1995 inizia la sua esperienza in Cisco System International BV con sede ad Amsterdam, dove rimane per 5 anni ricoprendo incarichi di crescente importanza: nel 1998 viene nominato Internet Commerce Manager EMEA, a supporto di un business online B2B di 4 Miliardi di USD. Dal 2000 è in BroadVision dove in 9 anni, occupa diverse cariche fino ad arrivare a ricoprire il ruolo di Vice President e General Manager per l'America, l'Europa, il Medio Oriente ed l'Africa. Ricopre tale ruolo attualmente dividendo il suo tempo tra l' Europa e la Silicon Valley negli Stati Uniti.

Cecilia Santarsiero è consulente di management. Nel 1992 ha inaugurato il suo studio con il quale oggi opera sul mercato. Ha alle spalle 30 anni di esperienza nelle attività dì consulenza per lo sviluppo delle risorse umane, dall'analisi culturale e di clima al coaching individuale e di gruppo. Insieme al suo team, offre un supporto specialistico e qualificato al management delle società clienti, in processi di crescita, riorganizzazione, cambiamenti culturali e sviluppo di team manageriali efficaci. La sua sfida è sempre quella di costituire un team di consulenti, capace di realizzare, innanzitutto al proprio interno, quanto proposto ai clienti.

Barbara Santoro è nata a Taggia (Imperia) nel 1958, si è trasferita con la propria famiglia nel 1965 in Canada, dove ha compiuto studi linguistici alla University of British Columbia e ha conseguito il Diploma di Pianoforte e il Diploma di Canto al Toronto Conservatory of Music. Nel corso della sua permanenza in Canada ha svolto una intensa attività concertistica e ha partecipato attivamente alle attività culturali della comunità italiana in Canada. Grazie a borse di studio assegnate dall'Istituto di Cultura Italiano a Vancouver e dalla University of British Columbia è venuta a completare i suoi studi in Italia diplomandosi al Conservatorio di Santa Cecilia. Risiede stabilmente a Roma dal 1987.

Blogger da diversi anni, Luca Sartoni è Teamleader, Social Media & Internet Marketing presso 123people. In passato è stato il responsabile dell'Official Training Program per l'Italia del social network XING e blogger per RCS Periodici - New Media, oltre che Italian Chief Editor per Intruders.tv.

CEO presso Quadrifor. E' stato Direttore del Personale del CSI Piemonte dal 2004 al 2012. In precedenza è stato Direttore RU&O in Lottomatica, Swiss Re Italia ed Unione Italiana di Riassicurazione. E' stato Responsabile delle Relazioni Sindacali e della Gestione del Personale di Contraves Italiana e HR Manager in Alitalia, lavorando sia in Italia che all'Estero. Past President Nazionale AIDP dal 2008 al 2011, Vice Presidente Nazionale dal 2005 al 2008, laureato in Legge, sposato e con 3 figli.

Nata a Padova nel 1976, dopo una laurea in giurisprudenza ha conseguito un Master in Marketing and Business Communication. Dal 2002 al 2004 ha seguito diversi progetti nell'ambito della cooperazione e sviluppo in qualità di responsabile comunicazione presso Cordaid, ONG olandese, e responsabile networking presso CONCORD, Confederazione Europea delle ONG per lo Sviluppo e l'Urgenza. Nel 2005 è stata responsabile, presso l'Associazione ONG Italiane, di un progetto di studio della Commissione Europea (DG Development, AIDCO) sul cofinanziamento europeo per le ONG. Numerose le esperienze all'estero, in qualità di responsabile progetto, in Sud America, Africa e Est Europa. Dopo aver ricoperto in Monster Italia, dal 2005 al 2009, la carica di Product Managerè dal 2010 Marketing Manager.

Matteo Smolizza. 1976. Ha studiato presso La Sapienza di Roma, il Metropolitan Museum of Arts di New York e la Princeton University. Ha una laurea in grammatica latina e un dottorato di ricerca europeo in studi sul Rinascimento. Direttore di riviste d'arte di diffusione internazionale, inizia la sua carriera nel commercio a sei anni, vendendo magliette nei mercati ambulanti del Piemonte. A 25 anni fonda Rechburg & Betzkoj Associati Spa, il principale player nelle sponsorizzazioni ai musei. E' Amministratore Delegato di un gruppo imprenditoriale, cui fa capo I-Relax srl l'unica società italiana specializzata nel campo dello stress. E' fotoreporter accreditato Nato per l'Afghanistan e promotore di progetti per l'educazione primaria in Asia e per la tutela della fauna nelle regioni artiche.

Luca Solari è Professore Associato di Organizzazione Aziendale e di Gestione Risorse Umane presso la Facoltà di Scienze Politiche (Dipartimento di Studi del Lavoro e del Welfare) dell'Università degli Studi di Milano. Annovera diverse esperienze internazionali come Visiting Professor presso Edhec, Nizza e visiting scholar presso la Haas School of Business, University of California at Berkeley. È inoltre attivo nell'ambito della consulenza sulle tematiche di Strategic Human Resource and OrganizatProfessore Associato di Organizzazione Aziendale e di Gestione Risorse Umane presso la Facoltà di Scienze Politiche (Dipartimento di Studi del Lavoro e del Welfare) dell'Università degli Studi di Milano. Annovera diverse esperienze internazionali come Visiting Professor presso Edhec, Nizza e visiting scholar presso la Haas School of Business, University of California at Berkeley. È inoltre attivo nell'ambito della consulenza sulle tematiche di Strategic Human Resource and Organization Management. Dal 2008 collabora con il MIP, Business School del Politecnico di Milano, dove è co-direttore scientifico deldel Corso Executive in Advanced Human Resource .

Andrew Thompson è il Provost (Rettore) presso The American University of Rome (AUR), dove ricopre anche un incarico di Professore di Letteratura inglese. Prima di assumere questa posizione è stato Associate Provost for Assessment, Teaching and Learning a AUR ed ha lavorato in stretta collaborazione con il Provost per il raggiungimento dell'accreditamento regionale americano di AUR presso la Middle States Commission on Higher Education. Il Prof. Thompson è entrato a far parte dello staff di AUR nel 2007 dall'Università del Galles, Newport, nel Regno Unito, dove ha occupato la posizione di Associate Dean, Learning and Teaching ed una posizione di Professore di Letteratura inglese presso la School of Education. In precedenza ha insegnato Letteratura, Lingua e Traduzione inglese in Italia per dieci anni presso la Facoltà di lingue e letterature straniere moderne dell'Università di Genova. Ha acquisito considerevole esperienza in outcomes assessment (verifica qualità dei corsi di studio) e ricerca istituzionale all'interno del sistema universitario britannico, dove ha guidato e coordinato il lavoro di controllo e miglioramento di qualità nelle Schools of Education and Humanities and Science a Newport per molti anni, e svolto un ruolo importante nella pianificazione strategica, nello stanziamento di risorse e nel rinnovamento istituzionale, a livello scolastico e universitario. Il Prof. Thompson ha pubblicato lavori sulla Letteratura inglese, inclusa una monografia, George Eliot and Italy: literary, cultural and political influences from Dante to the Risorgimento, e l'edizione di un taccuino olografico precedentemente inedito della scrittrice George Eliot (George Eliot's -Romola- Holograph Notebook), custodito presso la Bodleian Library, Oxford, e vari articoli sulla Letteratura inglese del XIX secolo.

TIZIANO TREU, nato a Vicenza (Italia) nel 1939. Laureato in Giurisprudenza nell'Università di Milano (novembre 1961). Professore di ruolo di diritto del lavoro dal 1971 al 1988 nell'Università di Pavia (Giurisprudenza) e incaricato della stessa disciplina nell'Università Cattolica. Dal 1988 professore ordinario alla Facoltà di Giurisprudenza dell'Università Cattolica di Milano. Dal 1993 Direttore del CEDRI (Centro Europeo di diritto del lavoro e delle relazioni industriali). Dall'aprile 1993 Direttore dell'Agenzia Relazioni Sindacali delle Pubbliche Amministrazioni (ARES) e poi fino al gennaio del 1995 presidente dell'ARAN. Dal maggio 1995 all'ottobre 1998 Presidente della International Industrial relations Association (I.I.R.A. - Ginevra). Ministro del Lavoro e della Previdenza Sociale nei governi Dini e Prodi. Ministro dei Trasporti e della Navigazione nel governo D'Alema. Dal 1996 eletto alla Camera dei Deputati. Dal 2001 eletto al Senato della Repubblica. Dal giugno 2006 è Presidente della XI Commissione Lavoro e Previdenza Sociale del Senato. Nella consultazione elettorale 2008, rieletto al Senato nelle liste del Partito Democratico. E' vice Presidente della Commissione Lavoro del Senato Autore di numerosi saggi e volumi di diritto del lavoro, diritto sindacale e relazioni industriali, italiani e comparati.

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Roma, 27 mar. (Adnkronos) - Troppe diversità nelle istituzioni e anche nei media nel comunicare la crisi, secondo Tiziano Treu, vicepresidente della Commissione Lavoro del Senato.

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Michele Tripaldi, nato a Roma nel 1966, sposato, laureato in Economia e Commercio con indirizzo economico-aziendale e specializzazione in marketing, è esperto di gestione e sviluppo del personale, con particolare riferimento alle tematiche della compensation, performance management, sviluppo delle risorse umane, nonché a quelle dell'area lavoristico-sindacale, amministrazione HR e payroll. Ha maturato un'esperienza quindicinale in aziende di servizi. Direttore Risorse Umane del Gruppo Ktesios (www.ktesios.it), società finanziaria leader di settore nel comparto della cessione del quinto dello stipendio (CQS) e di altri prodotti finanziari per dipendenti pubblici e privati. È stato Responsabile Gestione del Personale nel Gruppo Cerved, società leader nel settore della business information. Precedenti esperienze in RAI e studi di consulenza. Svolge attività di docenza in corsi di formazione manageriali e post lauream presso università e società di formazione su materie HR, nonché attività convegnistica di settore. È stato cultore della materia in "formazione e politiche del personale" ed in "sociologia dell'organizzazione" presso la facoltà di Scienze Sociali dell'Università Gabriele D'Annunzio di Chieti. Dal 2005 è Consigliere Nazionale AIDP (Associazione Italiana per la Direzione del Personale www.aidp.it), dal 2010 è Presidente AIDP Gruppo Lazio e dal giugno 2011 è Vice Presidente Nazionale AIDP.

Laureato in Psicologia, entra nel mondo della formazione nel 1979. Dal 2003 partecipa alla progettazione ed avvio operativo di Fondoprofessioni, Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la formazione continua dei dipendenti degli studi professionali e delle aziende collegate, di cui assume, dal 2004, il ruolo di Direttore, che ancora esercita, promuovendo otto Avvisi pubblici, in una attività che ha coinvolto più di 50.000 lavoratori ed erogato circa 30.000 milioni di Euro. Dal 2005 svolge il ruolo di Direttore della Fondazione Confprofessioni, braccio operativo della Confederazione datoriale Confprofessioni, strumento di sviluppo dell'azione sindacale di rappresentanza e del sistema di servizi offerti alla categoria.

Claudio Velardi è nato a Napoli nel 1954, ha fatto politica attiva nel Pci del quale è stato dirigente politico fino al 1989. Dal 1992 al 2000 ha lavorato al fianco di Massimo D'Alema, Presidente del Consiglio dei Ministri. Nel frattempo ha fatto anche altro: giornalista, esperto di comunicazione, ha scritto tre libri, l'ultimo "L'anno che doveva cambiare l'Italia". È stato responsabile marketing dell'Unità ed ha fondato il quotidiano Il Riformista. Nel 2000 inventa Reti, che rappresenta la fonte e la soluzione della sua inquietudine. Le sue passioni sono la musica, i libri. E l'ultima: la maratona.

- Formazione manageriale, responsabile commerciale della EEC Scuola Europea Coaching - Servizi, strutture di post-vendita specializzate servizi su tutto il territorio nazionale, creazione ex-novo strutture di Contact Center - Industriale, Direttore Stabilimento di aziende ICT (Vobis) di aziende operanti nel settore distributivo e della produzione automatizzata di strutture metalliche e plastiche (automotive) - Marketing: Olivetti PC worldwide Product Marketing Director

Nato a Castelraimondo (MC) il 20 febbraio 1955, ha conseguito la laurea con lode in giurisprudenza presso l'università di Pavia il 24 marzo 1979, relatore prof. Tiziano Treu. Iscritto dal 1982 all'albo Avvocati di Milano e dal 1997 all'albo dei Patrocinanti in Cassazione. Socio dell'AGI (Avvocati Giuslavoristi Italiani) dal 2002. Ha collaborato con l'Istituto di Diritto del Lavoro dell'Università di Pavia. Nel 1994 è stato vice commissario straordinario dell'INAIL, su nomina del Ministro del Lavoro. Nello stesso anno, è stato altresì membro della Commissione per la riforma del Testo Unico sull'assicurazione degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali. È autore di articoli su riviste giuridiche di diritto del lavoro, nonché sul Sole 24 ore.

Nato a Teramo, sposato con 2 figlie, nazionalità italiana e svizzera, laurea in Scienze Politiche presso l'Università degli Studi di Teramo e successiva specializzazione presso l'Università di Ginevra in Economia. Parla correntemente inglese, tedesco, francese e spagnolo e ha maturato significative esperienze nell'area risorse umane presso importanti multinazionali in Italia e in Svizzera. Da settembre 2003 ricopre il ruolo di Direttore Risorse Umane e Organizzazione Robert Bosch Europa.